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UGT y CC.OO de acuerdo con la última propuesta de la patronal alavesa para aprobar el Convenio del Metal

La patronal alavesa SEA ha presentado una última oferta en la mesa de negociación para aprobar el convenio provincial del Metal. Según el responsable de negociación de UGT, Francisco Antúnez, esta propuesta satisface «casi por completo» las exigencias de que habían formulado los tres sindicatos con mayoría UGT, CC.OO. y LAB, pero «lamentablemente» este último sindicato no se ha presentado a la reunión, por lo que ha sido imposible firmar el acuerdo.

convenio metal alava

La patronal alavesa SEA ha presentado una última oferta en la mesa de negociación para aprobar el convenio provincial del Metal. Según el responsable de negociación de UGT, Francisco Antúnez, esta propuesta satisface «casi por completo» las exigencias de que habían formulado los tres sindicatos con mayoría UGT, CC.OO. y LAB, pero «lamentablemente» este último sindicato no se ha presentado a la reunión, por lo que ha sido imposible firmar el acuerdo.

Ante la posibilidad de que las tres provincias vascas se quedaran sin convenio provincial, tres de los cuatro principales sindicatos de la región formaron un frente común para negociar con las patronales en las tres provincias.

Ahora, la SEA ha recogido buena parte de estas reivindicaciones como la de respetar la jornada anual con un máximo de 100 horas de flexibilidad, por las 170 que contempla la Reforma Laboral. Además, fija la ultraactividad en 21 meses, cuando la ley marca apenas 12 meses.

También se ha llegado a un acuerdo en cuanto a los salarios. Los sindicatos estaban dispuestos a renunciar a los incrementos correspondientes a los años 2011 y 2102, a cambio de un incremento a partir de este año. La propuesta de la patronal es un incremento del 1% a partir de que se firme el nuevo convenio y de otro 1% en 2014.

El último de los puntos conflictivos era el tema del arbitraje en caso de conflicto entre empresa y trabajadores. La patronal defendía una mediación obligatoria y vinculante, una posición que ha abandonado a favor de la de los sindicatos, que eran partidarios de una mediación voluntaria y seguir negociando hasta llegar a un acuerdo.

Convenio de «eficacia general»

Según Antúnez, la firma de este convenio «daría una oportunidad a los que están parados tanto en el País Vasco como fuera de él», por lo que piden a LAB que se sienten en la mesa de negociación para alcanzar un acuerdo lo antes posible.

UGT aspira a conseguir un convenio de «eficacia general», es decir, que sirviera para todos los trabajadores de la provincia no como el que hay aprobado ahora, que es de «eficacia limitada», es decir, sólo se aplica a aquellos trabajadores de los sindicatos que lo han firmado.

Si LAB se negara a volver a la negociación, el acuerdo alcanzado se vería abocado a ser de eficacia limitada, sólo aplicable a los trabajadores de UGT y CC.OO.

 

 

 

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